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FlowTeam SA
FlowTeam SA
Classique FlowStyle Résumé Sphères thématiques
F7 Im Kreis herum reden
Intervention à tour de rôle
Alle aktiv
Mobilisation de tous autour d'un projet
Aménager un espace permettant de réaliser des tâches de manière constructive. Déceler les idées nouvelles (émergences), leur donner un nom, leur offrir des espaces de création (flipchart avec titre, temps disponible). Changer de rythme de travail pour faire circuler les énergies bloquées. Prévoir des espaces de création pour les réunions régulières. Kreativraum-Design
Espaces de création
Design
F8 Info-Mengen
Quantité d'informations
Info-Qualität
Qualité des informations
Optimiser la collaboration grâce à une culture du feed-back, à des mesures favorisant un climat de confiance et à des contacts étroits. Accepter l'existence de relations cachées et de jardins secrets. S'assurer de la qualité élevée des informations (transmetteurs) lors de la collaboration à distance. Connection-Management
Connection-
management
F9 Suche von Schuldigen
Recherche de "coup- ables" et de causes
Prozesse verstehen und nutzen
Analyse et mise à profit des processus
Considérer que les signaux dans une équipe (p. ex. comportements inhabituels de membres, stress) sont émis par le système dans son ensemble. Prendre conscience que ces signaux peuvent véhiculer des informations importantes pour le développement futur de l'équipe. Examiner ces signaux, comprendre et tirer parti des schémas sous-jacents. Signal-Processing
Signal processing
F10 Fixe Strukturen
Structures (décision- naires) rigides
Situative Entscheidungsprozesse
Processus décisionnels souples
Réorienter l'énergie de collaboration flow sur les objectifs. Déceler les flux d'énergie et les schémas vibratoires au sein de l'équipe, réagir en conséquence. Optimiser l'utilisation de l'énergie en instaurant un climat de confiance. Elaborer des <conceptions interactives des processus> permettant d'identifier les contributions au succès. FlowEnergie-Nutzung
Flow energy
F11 Einweg-Präsentationen
Style magistral
Enbeziehende Info-Märkte
Marchés de l'info
Intégrer - et non convaincre - les clients/partenaires/supérieurs, etc. Créer une plate-forme: aménager des marchés de l'info et formuler des questions catalyseur. Intégrer les idées de tous les participants, afin de constituer une entité <supérieure>. Au moyen de structures décisionnelles souples, prendre des décisions judicieuses et viables. Integrative Präsentationen
Présentation <intégrative>
F12 Fehler analysieren und korrigieren
Analyse et correction des erreurs
Erfolge bestärken
Consolidation des succès
Analyser les réussites et les moments clés des succès (percées). Dégager les concepts de réussite latents et les appliquer ensuite sciemment à la collaboration. Analyser régulièrement les prestations des membres et récompenser les meilleures contributions. Erfolgskonzepte
Concepts de réussite
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FlowTeam SA, NovaVita Résidences, C.P. 321, 1820 Montreux, Schweiz, Tel +41 (0)79 401 47 77
E-Mail info@flowteam.com

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